Erzieher (m/w/d)

Du liebst es, Kindern auf ihrem Weg zu begleiten?
Dann wirst du bei uns nicht nur als Fachkraft, sondern als Wegbereiter für die Zukunft der Kleinen gesehen!
Für unsere Geschäftspartner in Rödermark suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung tatkräftige Unterstützung. Bei uns bist du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern ein wichtiger Teil eines Teams, das sich leidenschaftlich für die Entwicklung von Kindern einsetzt.

Erzieher (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Du gestaltest mit Herz und Verstand die Bildungs- und Erziehungsprozesse der Kinder in deiner Gruppe.
• Du beobachtest, begleitest und dokumentierst die Entwicklungsfortschritte der Kinder.
• Du sorgst für eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und anderen Institutionen wie Schulen und der Jugendarbeit.
• Du bist ein aktiver Teil des Teams und unterstützt dich gegenseitig, um das Beste für die Kinder herauszuholen.

Ihr Profil

• Du hast einen Berufsabschluss als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation gemäß §25 b Hessisches Kinder- und Jugendschutzgesetzbuch (HKJGB).
• Du hast Freude daran, Kinder individuell zu fördern und ihre Entwicklung mitzugestalten.
• Du bist offen für verschiedene kulturelle Hintergründe und gehst einfühlsam auf Kinder in unterschiedlichen sozialen Situationen ein.
• Du reflektierst regelmäßig deine Arbeit und deinen Umgang mit den Kindern.
• Auch Berufsanfänger und Berufsrückkehrer sind bei uns herzlich willkommen!

Ihre Vorteile

• Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einer stabilen und wachstumsorientierten Umgebung.
• Du wirst Teil eines internationalen Teams, das gemeinsam an einem Strang zieht und sich gegenseitig unterstützt.
• Es erwartet dich eine Unternehmenskultur, in der Fairness, Vertrauen und Wertschätzung nicht nur leere Worte sind, sondern täglich gelebt werden.
• Eine sichere, unbefristete Festanstellung mit Option auf Übernahme.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie eine übertarifliche Bezahlung.
• Zudem kannst du bis zu € 400,00 für eine erfolgreiche Empfehlung erhalten.