Erzieher:in Heilerziehungspfleger:in in der Jugendhilfe

Detailansicht des Stellenangebots Stellendetails zu: Erzieher:in Heilerziehungspfleger:in in der Jugendhilfe Erzieher:in Heilerziehungspfleger:in in der JugendhilfeKopfbereichArbeitErzieher/in - Jugend- und HeimerziehungErzieher:in Heilerziehungspfleger:in in der JugendhilfeSankt Vincenzstift gGmbHVollzeitTeilzeit (Vormittag, Nachmittag)Rüdesheim am Rheinab sofortunbefristetGesternStellenbeschreibung

Wir gehören zur Josefs-Gesellschaft gGmbH (JG-Gruppe) - einem der großen katholischen Sozialunternehmen Deutschlands mit über 10.000 Mitarbeitenden und 39 Beteiligungsgesellschaften bundesweit. In unserer Trägerschaft befinden sich Einrichtungen für Menschen mit Behinderung, Krankenhäuser und Seniorenzentren. Im Vordergrund steht die Arbeit mit und für Menschen. Wir sind darauf bedacht, die nötige Hilfe, Begleitung und Assistenz zu bieten, um ein möglichst selbstbestimmtes, gesundes und aktives Leben zu ermöglichen.

Was Dich bei uns erwartet

Mit Leidenschaft und Engagement unterstützt Du junge Menschen im Alter von 16 bis 21 Jahren in ihrer Entwicklung und ihrem Alltag in einer unserer Trainingswohneinheiten
Im Rahmen des Bezugserziehersystems fungierst Du als verlässliche Ansprechperson für die Jugendlichen, Eltern und Angehörigen
Du willst etwas bewegen? Bringe deine Ideen ein, indem du bei pädagogischen Angeboten und Entwicklungsberichten mitwirkst, sowie die Teamentwicklung mit dem Psychologischen Dienst förderst

Was Du mitbringen solltest

Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in oder eine vergleichbare Ausbildung
Freude an der pädagogischen Arbeit mit jungen Menschen im Alter von 16 bis 21 Jahren
Du hast Ausdauer im Umgang mit herausfordernden Verhaltensweisen, zeigst Geduld und handelst lösungsorientiert
Du beweist eine hohe Fach- und Sozialkompetenz, Zielstrebigkeit, Flexibilität und die Bereitschaft sich den Bedarfen der Kinder anzupassen

Was wir Dir bieten

Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team
Berufliche Weiterentwicklung durch interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Supervisionsangebote
Tarifgebundene Vergütung nach AVR Caritas mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersversorgung und 30 Tage Urlaub
Zuschuss zum Firmenfitness-Angebot "wellpass", Fahrrad-Leasing und weitere interne Angebote der betrieblichen Gesundheitsförderung, Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket/ Fähren-Jahreskarte "Fährbund Mittelrhein“
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