Gärtner*in Ausschreibungs-ID: ZE-0010-BG-gärt-2025
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Im Botanischen Garten, Abteilung Freiland, ist im Rahmen einer Vertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 03.01.2026, mit Möglichkeit der Verlängerung, eine Teilzeitstelle (70 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als
Gärtner*in
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 5 des Tarifvertrages des Landes Hessen.
Ihre Aufgaben
- Anzucht und Pflege der Stauden und Gehölze in den Bereichen Arboretum; Rhododendronwald und Farnschlucht
- sichere Durchführung der allgemein üblichen gärtnerischen Kulturmaßnahmen und Tätigkeiten im Freilandbereich, wie Pflanz- und Pflegemaßnahmen, Düngung, Bewässerung, Wildkrautbeseitigung und Gehölzschnitt
- Durchführung von Pflanzenschutzarbeiten
- Mithilfe bei Pflege und Erhalt des Frühlingswaldes
Ihr Profil
- abgeschlossene Ausbildung als Gärtner*in (vorzugsweise in der Fachrichtung Baumschule oder Stauden) oder eine vergleichbare Qualifikation
- eine gute Auffassungsgabe, selbständige, motivierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit
- umfangreiche Kenntnisse in der Kulturführung und Taxonomie von Stauden (insbesonders von Farnen) und Gehölzen
- technische Kenntnisse im Gartenbau
- Besitzer*in eines Pflanzenschutzsachkundenachweises oder die Motivation diesen zu erwerben
- körperliche Eignung zu anstrengender, teils auch schwerer körperlicher Arbeit im Freien
- Teilnahme an Wochenenddiensten sowie Freude und Aufgeschlossenheit für die Belange einer wissenschaftlich botanischen Anlage
Wir bieten
- ein interessantes und breites Arbeitsspektrum
- kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)
- flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigung
Kontakt für weitere Informationen
Herr Alexander Ruppel
+49 6421-28 21508
Alexander.ruppel@uni-marburg.de
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 09.03.2025 über den unten stehenden Bewerbung-Button.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.