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Lagermitarbeiter (w/m/d) - Teilzeit (28 Std./Woche)

  • Wer du bist
  • Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit für 6 Monate befristet zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 28 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich von Montag bis Samstag in der Zeit von 12:00 bis 21:30 Uhr. An mindestens einem Samstag im Monat hast du frei.
  • Du hast Freude an der Arbeit im Team und in einem lebendigen, sich ständig verändernden Logistikumfeld.
  • Du bringst die Bereitschaft zu körperlicher Arbeit mit.
  • Du hast die Bereitschaft zur Schicht- und Samstagsarbeit.
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein sind für dich selbstverständlich.
  • Idealerweise besitzt du einen Staplerschein.
  • Du kommunizierst selbstbewusst und verständlich auf Deutsch. Idealerweise hast du auch Englisch-Grundkenntnisse.
  • Das macht deinen Alltag bei uns aus
  • • Du arbeitest in den Bereichen Wareneingang, Kommissionierung und Warenausgang.
  • Du bewegst unsere IKEA Produkte mithilfe von moderner Technik und Flurförderzeugen.
  • Du trägst zusammen mit deinem Team dazu bei, dass unsere Produkte zur vereinbarten Zeit und in bester Qualität unsere Kundinnen erreichen.
  • Über diesen Arbeitsbereich
  • An unserem größten Logistikstandort in Dortmund werden von über 1.800 Mitarbeiterinnen, mithilfe moderner Lagertechnik, Bestellungen von Kundinnen aus Deutschland bearbeitet, sowie viele Artikel an Einrichtungshäuser in ganz Europa versendet.
  • Bewirb dich jetzt!
  • Klicke auf den „Bewerben“ Button unten. Dort kannst du deine vollständigen Bewerbungsunterlagen und ein Anschreiben, das uns verrät, warum du für IKEA in dieser Position arbeiten möchtest, hochladen.
  • Wir bieten dir
  • • alle Chancen eines weltweit erfolgreichen, wachsenden Unternehmens: Bei IKEA stehen dir vielfältige Karrierewege offen
  • ein Unternehmen, das Talente fördert und dir viel Unterstützung bei deiner Entwicklung bietet
  • ein Arbeitsumfeld, das es dir ermöglicht Beruf und Privatleben in Balance zu halten
  • eine tarifgerechte Bezahlung und eine ganze Reihe von Zusatz- und Sozialleistungen (u.a. ein volles 13. Gehalt als Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, eine betriebliche Altersvorsorge, u.v.m.)
  • Personalrabatt und Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm)
  • das Versprechen dich bevorzugt zu behandeln, wenn du schwerbehindert bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst
  • ein Restaurant für Mitarbeiterinnen mit günstigen und abwechslungsreichen Angeboten
  • Events für Mitarbeiter*innen, wie z.B. Abteilungsessen und Sommerfest
  • Kostenlose Nutzung der hauseigenen Sauna oder des Fitnessraums
  • ein betriebliches Vorschlagswesen

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Veröffentlicht am 10.01.2025

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