Lehrkraft für Klavier inkl. Leitung des Fachbereichs Tasteninstrumente an der Musikschule für das Sc
Die Universitätsstadt Gießen stellt ein:
Lehrkraft für Klavier inkl. Leitung des Fachbereichs Tasteninstrumente an der Musikschule
für das Schulverwaltungsamt
Es handelt sich um eine unbefristete Teilzeitstelle im Umfang von 24 Unterrichtsstunden zuzüglich Ferienüberhang, die zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen ist.
Die Musikschule Gießen ist eine kommunale Einrichtung der Universitätsstadt Gießen, Mitglied im VdM und als Bildungs- und Kulturinstitution mit einem breiten Unterrichtsangebot, Kooperationen und Veranstaltungen in der Stadt fest verankert und vernetzt. Rund 1.450 Schüler*innen werden wöchentlich von ca. 60 Lehrkräften in allen Unterrichtsfächern ab dem Elementarbereich unterrichtet. Der Unterricht findet überwiegend in unserem gut ausgestatteten Musikschulgebäude und zusätzlich in Schulen und Kindertagesstätten statt.
Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere:
· Erteilung von Instrumentalunterricht mit dem Schwerpunkt Klavier in der Musikschule und in den Räumen von kooperierenden allgemeinbildenden Schulen,
· alle mit der Musikschularbeit zusammenhängenden vorbereitenden, organisatorischen und pädagogischen Tätigkeiten sowie die Teilnahme an Veranstaltungen (sog. Zusammenhangstätigkeiten),
· Leitung und Weiterentwicklung des Fachbereichs Tasteninstrumente einschließlich organisatorischer Zusammenhangstätigkeiten,
· Übernahme von Korrepetition bei Veranstaltungen der Musikschule und beim Wettbewerb Jugend Musiziert in allen Altersgruppen.
Persönliches und fachliches Anforderungsprofil
· Abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor of Music) im Fach Klavier mit pädagogischer und künstlerischer Qualifikation,
· Bereitschaft zu Korrepetition und Kammermusik, sowohl innerhalb des Fachbereichs als auch fachbereichsübergreifend,
· mehrjährige Unterrichtserfahrung in allen Alters- und Leistungsstufen, vorzugsweise an Musikschulen,
· Offenheit für neue Unterrichtsmodelle, Schulkooperationen, Entwicklung neuer Konzertformate etc.,
· Erfahrung mit dem Wettbewerb Jugend Musiziert,
· Erfahrung im Umgang mit digitalen Medien,
· soziale Kompetenz,
· Bereitschaft zur Fortbildung,
· Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie organisatorisches Talent und Führungskompetenz,
· Vielfaltskompetenz ist erforderlich.
Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 9b TVöD.
Wir bieten Ihnen
· Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team,
· attraktive Fort- und Weiterbildungsangebote,
· ein vielfältiges, zukunftsorientiertes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet,
· flexible Arbeitszeiten und Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, z. B. auch die Möglichkeit von Home-Office und mobilem Arbeiten,
· Maßnahmen zur Gesundheitsförderung,
· einen Arbeitsplatz in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung, zahlreiche Einkaufsmöglichkeiten und ortsnaher Natur,
· betriebliche Altersvorsorge,
· Sonderzahlungen nach dem TVöD für Beschäftigte,
· ein Jobticket zur Nutzung im gesamten RMV-Gebiet,
· Dienstrad-Leasing.
Nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz sind wir zur Erhöhung der Frauenquote verpflichtet. Deswegen sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für unsere moderne, offene, bürgerorientierte Verwaltung sind Bewerbungen von Fachkräften mit Migrationshintergrund gewünscht.
Eine Besetzung der Vollzeitstelle in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Dies gilt auch für Funktionen mit Vorgesetzten- und Leitungsaufgaben aller Hierarchieebenen.
Die Universitätsstadt Gießen zeichnet sich durch Gleichstellung, Antidiskriminierung und Chancengleichheit aus. Daher wünschen wir uns von allen Bewerber*innen Gleichstellungs- und Vielfaltskompetenz.
Ehrenamtliches Engagement ist uns wichtig. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, bitten wir Sie, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.
Wenn Sie unser Angebot angesprochen hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte bis zum 19\. November 2024 an die
Universitätsstadt Gießen
- Haupt- und Personalamt -
Berliner Platz 1, 35390 Gießen.
Onlinebewerbungen nehmen wir bevorzugt entgegen. Diese richten Sie bitte an bewerbung@giessen.de.
Für aufgabenbezogene Fragen steht Ihnen die Leiterin der Musikschule, Frau Marauhn, unter der Rufnummer 0641 51111 zur Verfügung. Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Müller vom Haupt- und Personalamt unter der Rufnummer 0641 306-1029 zur Verfügung.
Bitte legen Sie die Bewerbungsunterlagen in Kopie und ohne Klarsichthüllen, Hefter o. Ä. vor, da diese aus Kostengründen nicht zurückgesandt werden können. Sollte eine Rücksendung der Unterlagen gewünscht werden, bitten wir einen frankierten Rückumschlag beizufügen. Ist dies nicht der Fall, werden die Unterlagen im Anschluss an das Auswahlverfahren vernichtet. Des Weiteren wird ebenfalls aus Kostengründen auf eine Eingangsbestätigung und auf Zwischennachrichten verzichtet.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.