Für unsere Kindertagesstätte in Pohlheim-Watzenborn-Steinberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Leitung (w/m/d) in Tageseinrichtungen für Kinder
In Vollzeit 39 Std. wöchentlich, unbefristet
In der Kindertagesstätte Watzenborn werden bis zu 112 Kinder vom 10. Lebensmonat bis zur Einschulung in vier Kitagruppen (2-6 Jahre) und in einer Krippengruppe (1-3 Jahre) betreut und pädagogisch gefördert.
Die/ Der Stelleninhaberin leitet ein Team von ca. 25 Mitarbeiterinnen und übernimmt die Leitungsverantwortung für die Belange der Kindertagesstätte. In dieser Position sind Sie für die qualitative Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit federführend.
Sie bringen mit
· Eine abgeschlossene Hochschul- oder Fachhochschulausbildung im pädagogischen Bereich oder Erzieherausbildung mit Zusatzqualifikation
· Berufserfahrung in einer leitenden Tätigkeit, Personalführungskompetenz und die Fähigkeit zu selbständigem, konzeptionellen Arbeiten
· Erfahrung und persönliche Eignung im Umgang bzw. in der Beratung von Angehörigen von Kindern mit und ohne Behinderung
· Innovationsfreude, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit
· Kompetenzen im Selbst-/ Zeitmanagement sowie Organisationsfähigkeit
· Kenntnisse für MS-Office Anwendungen (Word, Excel)
Zu Ihren Aufgaben gehören
· Leitungsverantwortung und Budgetverwaltung der Kindertagesstätte
· Umsetzung der konzeptionellen Vorgaben (Konzeption der Kindertagesstätte, Leitbild der Lebenshilfe und Qualitätsstandards der Kindertagesstätten, Hess. Bildungs- und Erziehungsplan) und Weiterentwicklung unseres Konzepts
· Personalplanung und pädagogische Anleitung des Teams
· Enge Zusammenarbeit mit den Kitaleitungen, der Bereichsleitung sowie der Geschäftsstelle der Lebenshilfe
· Teilnahme und Mitarbeit in Jugend- und Sozialhilfegremien
· Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen (v. a. mit Netzwerkpartnern vor Ort, Frühförderung, Grundschule, etc.)
· Beratung (systemischer Ansatz) und Begleitung von Eltern der Kindertagesstätten
Wir bieten Ihnen
· Gute Zusammenarbeit in einem engagierten Team
· Supervision
· Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings
· Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei
Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung
· In Anlehnung an TVöD SuE S16
· Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: http://benefits.lhgi.de
Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt.
Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de.
Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. Die Bewerbungsfrist endet am 30.09.2024.
Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an:
Frau Kerstin Faber
Bereichsleitung Kindertagesstätten
06404 / 804-284
Ehrenamtliches Engagement in Hilfsorganisationen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind.
