Zur unbefristeten Einstellung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
Mitarbeiter Personalrecruiting und -entwicklung (m/w/d)
Ihre Aufgaben
In Ihrem Team sind Sie für die Mitarbeiterakquise, -bindung und -entwicklung zuständig
Sie unterstützen in Ihrem Team beim entwickeln unsere Recruiting Strategie weiter und begeistern und gewinnen gemeinsam mit Ihrem Team neue Kolleginnen und Kollegen für unsere Einrichtungen.
Sie setzen hierbei Personalmarketingmaßnahmen um und erstellen und platzieren Stellenangebote auf unserer Karriereseite.
Während des gesamten Recruitingprozesses sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner für die Bewerber.
Sie veranstalten interne Fortbildungsveranstaltungen und Unternehmensfeiern
Sie unterstützen bei der Implementierung eines betrieblichen Gesundheitsmanagements.
Ihr Profil:Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (BWL mit Schwerpunkt Personal bzw. Personalmarketing, Psychologie, Soziologie) oder eine vergleichbare Berufsausbildung.
Sie verfügen über eine für diese Position angemessene Berufserfahrung im Recruiting, idealerweise im Gesundheits- und Sozialwesen.
Sie besitzen einschlägige Kenntnisse im Recruiting und im Umgang mit Bewerbermanagementsystemen.
Begeisterungsfähigkeit, überzeugendes und offenes Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Repräsentationsfähigkeit zeichnen Sie aus.
Grundlegende arbeitsrechtliche Kenntnisse setzen wir voraus.
Ihre Vorteile
Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit mit flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten und einem attraktiven Einkommen.
Wir bieten die Möglichkeit für eine betriebliche Altersvorsorge sowie vermögenswirksame Leistungen.
Eine eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team
Einen sehr interessanten, anspruchsvollen und modernen Arbeitsplatz mit einem hohen Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum.
Wir sorgen für Ihre realisierbare Work-Life-Balance dank einem langfristigen festgelegten Dienstplan und 30 Tagen Urlaub.
Mobiles Arbeiten ist nach erfolgreicher Einarbeitung und in Absprache an einzelnen Tagen möglich.
#HealthyHospi: Als Alternative zum Auto bieten wir Ihnen mit Bike-Leasing eine gesundheitsfördernde und zudem noch umweltbewusste Alternative an, inklusive Steuervorteilen. Nebenbei gibt es Vergünstigungen in den örtlichen Fitnessstudios.
Ihre Weiterbildung ist uns wichtig. Deshalb gibt es eine bezahlte Freistellung bei individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie die Teilnahme an unserem vielfältigen innerbetrieblichen Hospi-Fortbildungsprogramm.
Einen Hospitationstag um das Team des Personalmanagements besser kennenzulernen.
