Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Im Haupt- und Personalamt der Hochschulstadt Geisenheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Personalsachbearbeiterin/Personalsachbearbeiter (m/w/d)

zu besetzen
Ihre wesentlichen Aufgaben umfassen insbesondere:

• ganzheitliche Personalsachbearbeitung bezogen auf alle Beschäftigungsformen (Tarifbeschäftigte, Beamte, geringfügig Beschäftigte, Auszubildende) - von der Einstellung bis zum Austritt -
• Maßnahmen zur Personalgewinnung
• Führung und Digitalisierung von Personalakten und Pflege der Personalstammdaten
• Personalbetreuung und Beratung in allen personalrechtlichen Angelegenheiten, insbesondere Tarif- und Beamtenrecht
• Vorbereitung und Erstellung der termingerechten Entgelt- und Besoldungsabrechnungen
• Bearbeitung disziplinar- und arbeitsrechtlicher Angelegenheiten
• betriebliches Eingliederungs- und Gesundheitsmanagement
• rechtssichere Urlaubs- und Zeitkontenplanung
• Berechnung von Dienstjubiläen
• Bearbeitung von Dienstreiseangelegenheiten und Reisekostenabrechnungen
• Personalkostenermittlung für den Haushaltsplan und Mitwirkung bei der Erstellung des Stellenplanes

Damit können Sie uns begeistern:

• eine abgeschlossene Verwaltungsausbildung oder die Befähigung für den gehobenen Dienst
• Kenntnisse im Arbeits-, Tarif- und Beamtenrecht
• gute schriftliche und mündliche Ausdrucksweise
• eigenverantwortliches, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
• Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
• Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit

Wir bieten Ihnen

• eine krisensichere, anspruchsvolle, selbstständige und vielseitige Tätigkeit in einem kollegialen Team
• eine tarifgerechte Vergütung nach EG 9c TVöD, für Beamtinnen und Beamte steht eine Stelle nach A10 zur Verfügung
• eine zunächst für Tarifbeschäftigte auf 2 Jahre befristete Vollzeitstelle, eine Entfristung wird angestrebt
• alle im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, wie eine Jahressonderzahlung und eine attraktive betriebliche Altersversorgung durch die ZVK für Beschäftigte, sowie eine leistungsorientierte Komponente
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch einen zertifizierten familienfreundlichen Arbeitgeber
• flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit einer 4-Tage-Woche und anfallende Überstunden durch Freizeit auszugleichen
• Zuschuss für eine Bildschirmarbeitsplatzbrille
• vergünstigter Miettarif für unser Carsharing-Angebot
• Vergünstigungen im Geisenheimer Fitnessstudio und unserer Tourist Info
• Möglichkeit von Homeoffice
• Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten
• Jobradleasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, die Sie mit den entsprechenden Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse und Beschäftigungsnachweise) bis spätestens 24\. Januar 2025 senden an:
Magistrat der Hochschulstadt Geisenheim
-Personalservice-
Rüdesheimer Straße 48
65366 Geisenheim
Bewerbungen per E-Mail senden Sie bitte in einer Datei an stadtverwaltung@geisenheim.de. Eingesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesendet, daher bitten wir Sie, uns keine Originaldokumente zu senden.
Bei Rückfragen zum Stellenprofil wenden Sie sich bitte an unseren Personalservice (Tel. 06722/701-194 oder -181) oder an unsere Haupt- und Personalamtsleiterin Frau Würfel (Tel. 06722/701-132 oder per Mail an sandra.wuerfel@geisenheim.de).
Schwerbehinderte Bewerber/innen werden im Rahmen der geltenden Bestimmungen berücksichtigt. Die Hochschulstadt Geisenheim fördert die Arbeit der Freiwilligen Feuerwehr, daher sind Bewerbungen von Mitgliedern der Einsatzabteilungen wünschenswert.