Wir, die DB Zeitarbeit GmbH, sind der interne Personaldienstleister der Deutschen Bahn AG und zugleich dein Sprungbrett in den DB-Konzern: Kurzfristig zu besetzende Stellen, Projektarbeit oder Elternzeitvertretungen werden über uns ausgeschrieben, um die Personalbedarfe der DB Unternehmen schnell zu decken. Als Mitarbeiter:in der DB Zeitarbeit arbeitest du in zeitlich befristeten Einsätzen für die Geschäftsfelder der Deutschen Bahn, sammelst wertvolle Berufserfahrung und eignest dir auf diese Weise neue Fähigkeiten für deinen weiteren Berufsweg an. Häufig finden unsere Zeitarbeitnehmenden auf dieser Reise ihre berufliche Heimat innerhalb des DB-Konzerns.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Zeitarbeitnehmer:in im Auftrag der DB InfraGO AG für einen Einsatz als Planungsingenieur:in Großsanierung (w/m/d) für den Standort Frankfurt am Main. Als Zeitarbeitnehmer:in erbringst du deine Arbeitsleistung direkt vor Ort im genannten Geschäftsfeld, während du dein Arbeitsverhältnis mit uns, der DB Zeitarbeit, abschließt.
Deine Aufgaben
- Als Projektingenieur:in in der Vorplanung einer anstehenden Großsanierung bringst du dich im Projektmanagement ein und koordinierst optimale Planungs- und Bauarbeiten
- Mit deinem Team begleitest du deine Maßnahmen im Projekt - von der Planung über die Realisierung bis hin zur Abnahme
- Koordination: Schwerpunkt deiner Aufgabe ist es, alle Projektbeteiligten, wie Planungsbüros, Ingenieurbüros, Behörden oder Baufirmen, optimal zu koordinieren und die reibungslose Zusammenarbeit zu fördern
- Dabei behältst du Kosten, Zeit und Qualität stets im Blick - immer unter Einhaltung baurechtlicher Vorgaben
- In der frühen Leistungsphase: Du erstellt die erforderlichen Ausschreibungsunterlagen und begleitest den dazugehörigen Vergabeprozess
- In der späteren Bauphase: steuerst du die Baufirmen und Bauüberwachung und stimmst hierzu die erforderlichen Bauzustände ab
- Du unterstützt die Projektleitung zudem bei der projektbezogenen Öffentlichkeitsarbeit (z.B. Zusammenarbeit mit Kommunen)
Dein Profil
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium z.B. als Bauingenieur:in, Elektroingenieur:in oder Wirtschaftsingenieur:in
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Bauplanung, Vorplanung und in der Leistungsphase 1 im Ingenieurbereich
- Berufserfahrung im Projektmanagement von Bauprojekten z. B. im Hochbau oder Tiefbau
- Kenntnisse im Baurecht (HOAI, VOB) sowie den gültigen gesetzlichen Bestimmungen
- Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und der Projektmanagementsoftware (MS Project, iTwo)
- Eine strukturierte Arbeitsweise und eine schnelle Auffassungsgabe, auch bei komplexen Sachverhalten zeichnen dich aus
- Ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit sowie ein verbindliches Auftreten runden dein Profil ab
- Dieser Job ist in Abstimmung mit deiner Führungskraft teilweise auch im Homeoffice möglich
Das ist uns wichtig
Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen gleiche Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.
Deine Vorteile
- Wir entlohnen nach Tarifvertrag inkl. Überstundenvergütung und Weihnachtsgeld. Zusätzlich bieten wir dir eine bAV, vL und mind. 28 Tage Urlaub - denn bei uns kannst du zwischen mehr Entgelt, mehr Urlaub oder einer Arbeitszeitverkürzung wählen.
- Du profitierst von Vergünstigungen in den Bereichen Shopping, Freizeit und Reisen. Zudem gibt es exklusiv für DB-Mitarbeitende eine Wohnungsbörse sowie verschiedene Fahrvergünstigungen für dich, Freund:innen und Familie.
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe
Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit
sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden
schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung
bevorzugt berücksichtigt.
Darüber hinaus haben wir den Anspruch, unabhängig von der
sozialen oder ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion oder
Weltanschauung, des Alters oder der sexuellen Identität und Orientierung allen
Kandidatinnen und Kandidaten die gleichen Möglichkeiten des Berufseinstieges
und der Aus- und Weiterbildung zu bieten. Wir fördern bewusst die Vielfalt und
das Miteinander in unseren Teams.
