Servicetechniker / Aufzugsmonteur (m/w/d)

Für eines unserer namhaften Kundenunternehmen suchen wir ab sofort einen zuverlässigen Aufzugsmonteur / Servicetechniker (m/w/d) in Vollzeit.

Ihre Aufgaben

• Wartung und Instandhaltung: Eigenverantwortliche Durchführung von regelmäßigen Wartungsarbeiten an Aufzugsanlagen.
• Fehlerbehebung: Diagnostizieren und Beheben von Störungen und technischen Problemen, sowohl im Team als auch eigenständig.
• Reparaturen: Durchführung notwendiger Reparaturen und Austausch defekter Teile.
• Installation: Aufbau und Inbetriebnahme neuer Aufzugsanlagen und Systemkomponenten nach technischen Vorgaben und Sicherheitsstandards.
• Kundenbetreuung: Beratung und Unterstützung von Kunden bei technischen Fragen und Anliegen, sowie Dokumentation der durchgeführten Arbeiten.

Sie bringen mit

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker, Elektriker, KFZ-Mechatroniker, Elektroinstallateur (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Quereinsteiger mit technischem Hintergrund sind ebenfalls willkommen.
• Erfahrung: Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Aufzugstechnik oder vergleichbaren technischen Bereichen.
• Führerschein: Gültiger Führerschein der Klasse B zur Erreichung der Einsatzorten.
• Arbeitsweise: Zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise, sowie die Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team effizient zu arbeiten.
• Softskills: Lösungsorientiertes Denken, ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten, gute Kommunikationsfähigkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung.

Ihre Vorteile bei uns:

• Tarifgarantie gemäß iGZ-DGB Tarifvertrag mit transparenten und höheren Löhnen, kontinuierlicher Erhöhung des Entgelts, Flexibilität durch ein Arbeitszeitkonto sowie tariflich garantiertem Weihnachts- und Urlaubsgeld und bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Kundenspezifische und übertarifliche Zulagen
• Ausstattung mit Arbeits(schutz)kleidung
• Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeiterrabatten bei mehr als 800 namenhaften Marken wie z.B. Apple, adidas, Sixt u.v.m.
• Attraktives Prämiensystem mit bis zu 300 € Bonuszahlung
• Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen durch unsere GeAT Akademie

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