Sozialpädagoge (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 19,5 Std./Woche)
Sie möchten Positives bewirken, Menschen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung unterstützen? Sie möchten an Werten wie Nachhaltigkeit und Chancengleichheit orientiert arbeiten?
Als gemeinnützige Bildungsorganisation mit den Schwerpunkten berufliche, sprachliche und politische Bildung, Qualifizierung, Coaching und (Wieder-)Eingliederung in den Arbeitsmarkt unterstützen wir Menschen in beruflichen Veränderungsprozessen in Frankfurt am Main. Erfahren Sie mehr über die GFFB gGmbH auf unserer Website unter gffb.de!
Unsere Projekte sind so vielfältig wie unsere Mitarbeiter*innen. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams!
Für unsere Projekte „SkillUp: Grundkompetenzen für den Arbeitsmarkt der Zukunft“ in Frankfurt am Main suchen wir zum nächst möglichen Zeitpunkt eine*n
Sozialpädagoge (m/w/d)
in Vollzeit oder Teilzeit (mind. 19,5 Std./Woche)
Ihre Aufgaben
- Sozialpädagogische Begleitung und Beratung von Teilnehmende an Abschlussorientierte Qualifizierungsmaßnahmen
- Erstellen von individuellen Förderplanungen
- Fördern und Entwickeln von Alltags-, Lern- und Sozialkompetenzen
- Durchführung von Einzel und Gruppencoachings
- Mitarbeit in einem interdisziplinären Team
- Akquise von Praktikumsbetriebe
- Kommunikation mit Auftraggeber, Beratungsinstitutionen, Ämtern und Praktikumsbetriebe
- Dokumentation und Berichterstattung
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, Sozialen Arbeit, Soziologie oder Psychologie
- Interesse an einem vielfältigen und abwechslungsreichen Aufgabengebiet
- Erfahrung mit der Zielgruppe Arbeitssuchender wünschenswert
- Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift
- Gute MS Office-Kenntnisse
Wir bieten Ihnen
- Ein dynamisches Unternehmen, das seine Dienstleistungen ständig weiterentwickelt, aber bereits mit über 35 Jahren Erfahrung
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem gesellschaftlich wichtigen Bereich
- Angemessene, für den gemeinnützigen Bereich branchenübliche Vergütung
- 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und zusätzliche Urlaubstage (24.12. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage)
- Flexible Arbeitszeitgestaltung mit einer Vielzahl an individuellen Arbeitszeitmodellen
- Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf, z. B. durch Gleitzeit, familienfreundliche Arbeitszeiten (kein Schichtdienst, keine Wochenenden), individuelle Arbeitszeitmodelle und Arbeitszeitkonto mit Freizeitausgleichsmöglichkeit
- Erhöhter Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV)
- Sorgfältige, qualifizierte Einarbeitung mit individuellem Einarbeitungsplan, Mentor*in
- Flache Hierarchien und wertschätzende Atmosphäre in unserem Team
- Förderung der individuellen Fort- und Weiterbildung, Angebot von Supervision und Coaching
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch Wechsel innerhalb des Unternehmens oder zum Schwesterunternehmen
- Möglichkeit des Mobilen Arbeitens, in Abhängigkeit der Aufgaben (die Arbeit mit Teilnehmenden findet größtenteils vor Ort statt)
- Vorteilsportal mit Vergünstigungen und Sonderkonditionen für verschiedenste Anbieter
- Für uns selbstverständlich: Kostenfreie Getränke (Wasser, Tee und Kaffee)
- Ein Standort in zentraler Lage mit sehr guter Verkehrsanbindung und Infrastruktur
Die Stelle ist vorerst über die Projektlaufzeit befristet, eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt.
Weitere Infos:
Die GFFB gehört mit zu den ersten Unterzeichnenden der Charta der Vielfalt und fördert alle Mitarbeiter*innen mit ihren vielfältigen Fähigkeiten und Talenten wertschätzend und vorurteilsfrei. Bei uns ist jede Person - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, kultureller und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung und Identität - willkommen.
Sind Sie interessiert? Dann bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Karriereportal auf unserer Homepage: www.gffb.de/jobs
Bei Fragen steht Ihnen unser Recruitingteam gerne unter der Rufnummer +49 (0) 69 951097 188 zur Verfügung.
Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.