Stellv. Pflegedienstleitung Ambulante Pflege

Mit dem Job etwas für die Gemeinschaft tun und den Mitmenschen zurückgeben?
Das ist bei uns möglich!
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Wir vom Deutschen Roten Kreuz Bezirksverband Frankfurt am Main e.V. sind mit einer Vielzahl von Aufgabenfeldern für die Menschen in Frankfurt aktiv. Mit knapp 600 hauptamtlichen Mitarbeiter*innen, rund 8.000 Mitgliedern und über 1.000 ehrenamtlichen Helfer*innen decken wir ein breites Angebot ab.
Zur Verstärkung unseres Teams im Frankfurter Roten Kreuz suchen wir Sie als:

Stellv. Pflegedienstleitung Ambulante Pflege

• Vollzeit
• Walter-Leiske-Straße 2, 60320 Frankfurt am Main, Deutschland
• Mit Leitungsfunktion
• 23.10.24

Seit Herbst 2021 unterstützen wir unsere Klient*innen in Frankfurt vollumfänglich.
Gemeinsam mit unserer Pflegedienstleitung bauen Sie unseren ambulanten Pflegedienst in Frankfurt weiter aus und starten gemeinsam mit dem Team voll durch.
Das klingt spannend? Dann sollten wir uns kennenlernen!
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39 Stunden/Woche) und unbefristet zu besetzen.

Ihre Aufgaben

• Vollwertige Abwesenheitsvertretung der Pflegedienstleitung
• Organisation der Pflege und Betreuung, Übernahme der Aufsicht und Anleitung der Pflegekräfte, Auszubildenden und Praktikant*innen sowie die Dienst- und Tourenplanung
• Unterstützung bei der Einstellung von neuen Mitarbeiter*innen, deren Einarbeitung und der Planung für Fort- und Weiterbildungen
• Beratung der Pflegebedürftigen zu unserem Leistungsangebot und Durchführung von Erstbesuchen zur Ermittlung des Hilfsbedarfs
• Information der Pflegebedürftigen über Art und Umfang der Betreuung sowie deren Finanzierung
• Sicherstellung der Qualität der Pflege gemäß aktueller pflegerischer Erkenntnisse sowie rechtliche und trägerseitiger Vorgaben
• Transferieren und überwachen des PDCA-Zyklus in die direkte Pflege

Wir bieten

• Mitgestaltung & Entwicklung Die Chance, einen originären Bereich im DRK Frankfurt weiter auszubauen
• Raum für eigene Ideen in einem kollegialen & kompetenten Team
• Begleitende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gründliche Einarbeitung durch motivierte Kolleg*innen

• Gesundheit & Wohlbefinden Familienfreundliche Dienstplanung
• 30 Jahresurlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Flexibles Trainieren mit Wellpass
• Sportliche Kooperation mit der TG Bornheim
• Kostenfreie Nutzung der Meditationsapp Headspace
• Teamevents
• Versicherungsschutz des DRK-Flugdienstes im In- und Ausland

• Vergütung & Rabatte Bezahlung nach P 9 DRK Tarifvertrag
• Monatliche Praxisanleiter*innen-Zulage i. H. v. 144,80 EUR
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vergünstigtes Deutschlandticket
• Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile
• Kooperation mit der ABG zur Unterstützung bei der Wohnraumsuche

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in oder Altenpfleger*in
• Abgeschlossene Weiterbildung zum*zur Praxisanleiter*in
• Berufserfahrung im Bereich der ambulanten Pflege (idealerweise Leitungserfahrung)
• Die Bereitschaft, das Team auch in der direkten Pflege zu unterstützen
• Sorgfältiges Arbeiten, z. B. bei der Pflegedokumentation
• Sichere Kenntnisse im Konzept des Strukturmodells
• Freude an der Mitgestaltung und Weiterentwicklung pflegerischer und organisatorischer Prozesse
• Kommunikationsfähigkeit, Team- und Verantwortungsbewusstsein zählen zu ihren Stärken
• Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
• Empathisches Auftreten
• Identifikation mit unseren Grundsätzen und Leitlinien des DRK
• Einwandfreies erweitertes polizeiliches Führungszeugnis
• Gute EDV-Kenntnisse
• Führerschein Klasse B

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Klicken Sie dazu einfach auf den roten Button unten.
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Deutsches Rotes Kreuz
DRK Sozialdienste Frankfurt am Main gGmbH
Personalabteilung
Seilerstraße 23
60313 Frankfurt a.M.
Für erste Fragen steht Ihnen Frau Sarah Ruppaner unter der Nummer 069/719191-11 gerne zur Verfügung.
Wir bitten um Beachtung, dass Papierbewerbungen inkl. Mappen nicht zurückgeschickt werden.
Wir freuen uns besonders über die Bewerbung von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten, die die Eignung für die ausgeschriebene Position haben. Wir beteiligen unsere Schwerbehindertenvertretung, indem wir sie vom Eingang solcher Bewerbungen unterrichten und ihr die Einsicht in die Bewerbungsunterlagen und die Teilnahme an einem etwaigen Vorstellungsgespräch ermöglichen.
Wünschen Sie dies nicht, müssten Sie uns das bitte in Ihrem Bewerbungsanschreiben ausdrücklich wissen lassen.
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