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Stellvertretende Leitung (m/w/d)

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Erziehung und Bildung
Ort
Taunusstein
Karte anschauen
Arbeitszeit
Vollzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
28.02.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Mittlerer Dienst | TVöD-SuE S 9

Kontakt

Herr Benedict Linz
Telefon: +49 6128 241-170
Mailkontakt
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  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Taunusstein ist mit 31.000 Einwohnern durch die unmittelbare Nähe zur Landeshauptstadt Wiesbaden und zum Rhein-Main-Gebiet ein beliebter Wohnort im Taunus. Besonders für Familien mit kleinen Kindern.
Kinder sind offene Weltentdecker und neugierige Forscher - kleine begeisterungsfähige Persönlichkeiten, die für unsere Zukunft stehen! Unterstützen Sie uns mit Herz und Leidenschaft bei der individuellen Entwicklung „unserer“ Kinder.
Unsere städtische Tageseinrichtung für Kinder ‚ Auf dem Kirchköppel (https://www.taunusstein.de/portal/seiten/kita-auf-dem-kirchkoeppel-90000...) ‘ in Taunusstein-Orlen mit insgesamtzwei Elementargruppen betreut bis zu 50 Kinder. Die Einrichtung arbeitet nach einem offenen Gruppensystem.
Für diese Einrichtung mit 7 Mitarbeitenden suchen wir eine
stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d)
unbefristet, Vollzeit, EG S 9 TVöD SuE, d.h. 47.768,- € bis 64.532,- € brutto/Jahr

Ihr Profil

  • Staatlich anerkannte Berufsausbildung gemäß § 25 b Absatz 1 des Hessischen Kinder- und Jugendhilfegesetzbuch
  • Kenntnisse in verschiedenen pädagogischen Ansätzen sind wünschenswert
  • Erfahrung in Personalführung ist von Vorteil
  • Gesundes Durchsetzungsvermögen und Zuverlässigkeit
  • Organisations- und Teamfähigkeit
  • Flexibilität und Eigeninitiative
  • Freundliches und sicheres Auftreten
  • sicherer Umgang mit EDV-Verfahren, MS-Office-Programmen und digitalen Kommunikationsinstrumenten

Ihre Aufgaben

  • Gesamtverantwortung für die Bildung, Betreuung und Erziehung der Kinder (pädagogisch und inhaltlich) gemeinsam mit der Leitung
  • Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs des Kita-Betriebes in Absprache mit der Leitung Führungsverantwortung und Personalentwicklung
  • Konzeptions- und Qualitätsentwicklung
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • Administrative Arbeiten
  • Verantwortung für die Umsetzung des Hessischen Bildungs- und Erziehungsplanes und fachspezifischer Rechtsvorschriften gemeinsam mit der Leitung
  • Pädagogische und pflegerische Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung ihrer individuellen Entwicklungsstände und Bedürfnisse
  • Beobachtung und Dokumentation der Lern- und Entwicklungsprozesse der Kinder
  • Einbindung der Eltern im Sinne einer respektvollen Erziehungspartnerschaft

Wir über uns:
Die TfK ‚Kirchköppel‘ (https://www.taunusstein.de/portal/seiten/kita-auf-dem-kirchkoeppel-90000...) in Taunusstein-Orlen in Kürze:

  • 50 Kinder im Alter von 3 bis 6 Jahren
  • zwei altersgemischte Gruppen
  • Engagiertes und kompetentes Team aus Kitaleitung, 4 pädagogischen Fachkräften und einer Hauswirtschaftskraft
  • Öffnungszeiten: 7.30 bis 16 Uhr
  • 1974 eröffnete Einrichtung in ländlicher Lage mit vielen Spiel- und Lernmöglichkeiten auf drei Etagen und einem schönen Außengelände
  • Geöffnetes Konzept
  • "Villa Kunterbunt"-Atmosphäre

Unsere Benefits

  • Sichere, unbefristete Vollzeitstelle
  • Festgehalt ( EG S 9 TVöD SuE (https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/sue?id=tvoed-sue&g=S...) ) mit leistungsorientierter Komponente und allen sonstigen Leistungen lt. TVöD
  • Taunussteiner Treuebonus: Gewährung einer widerruflichen monatlichen Zulage nach einem Jahr in unserem Team
  • 30 Tage Urlaub, plus -ein zusätzlicher freier Tag -24. und 31.12. frei -jährlicher Betriebsausflug
  • Betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Flexible Urlaubsplanung, da Schließzeit nur in den hessischen Weihnachtsferien
  • Feste wöchentliche Vorbereitungszeiten sowie Dienstbesprechungen innerhalb der Arbeitszeit
  • Onboarding-Konzept und kollegiale Begleitung
  • Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und kreative Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen für eigene Ideen und Projekte
  • Regelmäßige individuelle und fachliche Fort- und Weiterbildungen, Supervision, Teamfortbildung und Konzeptionstage
  • Betriebliche Gesundheitsförderungsangebote (z.B. Physiobehandlung, Externe Mitarbeiterberatung, etc.)
  • Kostenfreier Eintritt in unser Freibad
  • Fahrrad- oder E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
  • RMV-JobTicket Premium
  • Sieben stadteigene Kitas
  • Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit mit der Möglichkeit, anfallende Überstunden durch Freizeit auszugleichen

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Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Online-Bewerbungüber den u.a. Button .
Ihre Fragen beantwortet gerne Herr Benedict Linz ( benedict.linz@taunusstein.de (mailto:benedict.linz@taunusstein.de) ),
☎ 06128/241-170.

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Veröffentlicht am 30.12.2024

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