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Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in) Ausschreibungs-ID: fb13-0003-wmz-2025

Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Fachbereich Physik, AG Physik der Solaren Energiekonversion, Prof. Dr. Jan Christoph Goldschmidt, ist zum 01.04.2025 befristet auf 3 Jahre, soweit keine Qualifizierungsvorzeiten anzurechnen sind, eine Teilzeitstelle (75 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als

Wissenschaftlicher Mitarbeiterin (Doktorand*in)

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.
In der Arbeitsgruppe werden neuartige Solarzellentechnologien für eine nachhaltigere Energieversorgung der Zukunft erforscht. Unsere Schwerpunkte liegen dabei auf Perowskit-basierten Tandemsolarzellen und der Nutzung nachhaltiger Materialien. Für die Herstellung von Perowskitsolarzellen bauen wir zur Zeit eine hochmoderne Glovebox-Linie mit diversen Beschichtungssystemen (Spin-coating, Blade-coating, ALD, Sputtern, Aufdampfen) auf. Für die Probencharakterisierung haben wir neben vielen etablierten Methoden kürzlich exzellente lumineszensbasierte Methoden entwickelt und aufgebaut, insbesondere absolut kalibriertes hyperspektrales PL Imaging. Darüber hinaus existieren vielfältige Möglichkeiten für beschleunigte Alterungsuntersuchungen von Perowskitsolarzellen. Wir suchen einen motivierten, exzellenten Wissenschaftlerin, der/die mit uns diese exzellente Möglichkeiten nutzt, um Perowskit Tandemsolarzellen nach Planet-Centric Designprinzipien zu entwickeln.

Ihre Aufgaben

  • wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre
  • Entwicklung von Planect-Centric Designprinzipien für Terawatt-skalierbare Perowskitsolarzellen
  • Herstellung und Charakterisierung von Perowskit-Tandemsolarzellen auf Basis der entwickelten Designprinzipien
  • Publikation der wissenschaflichen Ergebnisse auf internationalen Konferenzen und in begutachteten Fachzeitschriften

Im Rahmen der übertragenen Aufgaben wird die Möglichkeit zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit geboten, die der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung dient. Die Befristung richtet sich nach § 2, 1 WissZeitVG.

Ihr Profil

  • abgeschlossenes (bzw. bis zum Stellenbeginn abgeschlossenes) wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) im Fach Physik, Elektrotechnik, oder vergleichbar
  • Begeisterung für exzellente wissenschaftliche Forschung und nachhaltige Zukunfstechnologien
  • Selbständigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Kreativität, Neugier, Teamfähigkeit und die Bereitschaft sich aktiv in die Arbeitsgruppe einzubringen
  • Wissen im Bereich der Physik von neuartigen Solarzellen, Erfahrungen in der Herstellung und Charakterisierung von Perowskitsolarzellen

Die Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (z. B. ein Promotionsprojekt Planet-Centric Designprinzipien für Terawatt-skalierbare Perowskit-Photovoltaik) wird erwartet. Bitte reichen Sie deshalb zusammen mit Ihren Unterlagen ein Exposé für ihr geplantes Promotionsvorhaben mit ein.
Die Philipps-Universität unterstützt die professionelle Entwicklung von Nachwuchswissenschaftler*innen durch die Angebote der Marburg Research Academy (MARA), des International Office und der Stelle für Hochschuldidaktik.

Wir bieten

  • familienfreundliche Arbeitszeiten in einem internationalen Team und eine offene, wertschätzende Gruppenkultur
  • gute Betreuung und professionelle Unterstützung Ihrer weiteren Entwicklung sind uns wichtig
  • exzellente Laborinfrastruktur, die Ihnen viele Möglichkeiten für die Umsetzung ihrer eigenen Ideen gibt

Kontakt für weitere Informationen

Prof. Dr. Jan Christoph Goldschmidt
+49 6421-28 27067
Jan.christoph.goldschmidt@physik.uni-marburg.de
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.02.2025 ausschließlich über den unten stehenden Bewerbungs-Button.

Dies ist eine auf dritten Jobbörsen gefundene Stellenanzeige. Wir bieten hierfür keinen Support, können diese aber jederzeit offline stellen. Für weitere Informationen: Datenschutzhinweise | Anzeige melden.

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Philipps-Universität Marburg
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Befristet, Vollzeit

Veröffentlicht am 15.02.2025

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